Die Fähigkeit, Schichten zu wechseln oder die Nacht durchzuarbeiten, sei es im Krankenhaus oder in einem Versandlager, ist eine besondere Fähigkeit für sich. Wenn Sie sich für eine Stelle bewerben, die Schichtarbeit erfordert, werden Sie voraussichtlich einige Fragen zu Ihren Präferenzen und Ihrer Fähigkeit, sich in diesem Zeitplan zurechtzufinden, erhalten.
Hier erfahren Sie, wie Sie diese Fragen ehrlich und effektiv beantworten können.
Warum Schichtarbeit so herausfordernd ist
Menschen, die nachts arbeiten, haben möglicherweise Schwierigkeiten, Beruf und Familie unter einen Hut zu bringen, ganz zu schweigen von ihrem Schlaf, ihrer Gesundheit und ihrem Wohlbefinden. Die Energie kann nachlassen, wenn Sie nicht an lange Arbeitszeiten, Wochenendarbeit oder Nachtarbeit gewöhnt sind, und die Arbeitsmoral kann sinken, wenn Sie nicht das Gefühl haben, Teil der täglichen Aktivitäten des Unternehmens zu sein.
Schichtarbeit erfordert oft auch ein hohes Maß an Flexibilität hinsichtlich der Arbeitszeitgestaltung des Arbeitnehmers. In einer Woche arbeiten Sie möglicherweise alle Morgenschichten, gefolgt von einer weiteren Woche Nachtschichten. Ein solcher Zeitplan kann es schwierig machen, Beziehungen aufrechtzuerhalten, Hausarbeiten zu erledigen oder die Kinderbetreuung zu organisieren.
Was der Interviewer wirklich wissen möchte
Arbeitgeber sind sich dieser Herausforderungen bewusst und suchen nach Mitarbeitern, die mit dieser Unvorhersehbarkeit umgehen können.
Bei Vorstellungsgesprächen stellen Personalmanager Fragen, um herauszufinden, ob Sie die Realität der Schichtarbeit verstehen. Sie möchten Kandidaten auswählen, die bereit sind, die mit dieser Art von Rolle verbundenen Herausforderungen in Bezug auf Terminplanung und Work-Life-Balance zu meistern.
So beantworten Sie Fragen im Vorstellungsgespräch zum Thema Schichtarbeit
Berücksichtigen Sie Ihre persönliche Situation sorgfältig, bevor Sie antworten.
Wenn Sie nicht bereit oder nicht in der Lage sind, in bestimmten Schichten zu arbeiten, ist es am besten, in Ihrer Antwort direkt zu sein. Auf diese Weise erleben Sie und der Arbeitgeber keine bösen Überraschungen bei der Veröffentlichung der Dienstpläne.
Erwägen Sie, den Grund anzugeben, warum Sie zu bestimmten Zeiten nicht erreichbar sein würden. Fassen Sie sich kurz! Es ist nicht nötig, eine komplizierte Geschichte zu erzählen. Sie können einfach sagen: „Ich kümmere mich werktags nach 17 Uhr um einen älteren Angehörigen, daher wäre ich für Schichten ab diesem Zeitpunkt nicht verfügbar.“ oder „Ich kann in jeder Schicht arbeiten, wenn ich genügend Vorlauf habe, um die Kinderbetreuung zu organisieren.“
Notiz
Wenn Sie flexible Arbeitszeiten haben oder es Ihnen angenehm ist, unvorhersehbare Stunden oder Nächte und Wochenenden zu arbeiten, geben Sie dies unbedingt in Ihrer Antwort an.
Fragen zur Schichtarbeit
Einige Fragen, die Sie möglicherweise zum Thema Schichtarbeit erhalten, sind:
- Wie stehen Sie zur Schichtarbeit?
- Fühlen Sie sich mit Schichtarbeit und einem wechselnden Zeitplan wohl?
- Welche Schicht bevorzugen Sie?
- Haben Sie Erfahrung damit, dass sich Ihre Arbeitszeiten von Woche zu Woche ändern?
- Stehen Sie für Nacht- und Wochenendarbeit zur Verfügung?
- Gibt es Zeiten, in denen Sie nicht an der Terminplanung teilnehmen könnten?
Beispiele für die besten Antworten
Hier finden Sie Beispielantworten auf die Frage im Vorstellungsgespräch zu Ihrem Interesse an der Arbeit in verschiedenen Schichten unter Berücksichtigung unterschiedlicher Werte und externer Verpflichtungen.
- Absolut. Ich bin Single, lebe alleine und es macht mir nichts aus, Arbeitszeiten einzuhalten, die mich außerhalb der Neun-zu-Fünf-Routine halten.
- Solange ich zu Beginn eines Praktikums wüsste, wie die Arbeitszeiten aussehen würden, wäre ich bereit, in jeder Schicht zu arbeiten. Ich würde es vorziehen, während jedes Praktikums eine Schicht beizubehalten.
- Ich bin eigentlich nur während der regulären Geschäftszeiten erreichbar, da ich ein älteres Familienmitglied habe, um das ich mich in anderen Zeiten kümmern muss.
- Ich würde nicht lieber nachts und am Wochenende arbeiten, aber während der Arbeitsbelastung bin ich bereit und verfügbar, wann immer Sie mich brauchen.
- Die Nächte und Wochenenden sind die einzige Zeit, die ich mit meiner Familie verbringen kann, und das ist mir sehr wichtig. Aber wenn Sie mich in einer dringenden Situation brauchen, bin ich auf jeden Fall erreichbar.
- Ich genieße die Nachtarbeit, weil es für mich eine sehr friedliche Umgebung ist. Allerdings brauche ich meine Wochenenden, um mich zu erfrischen und neue Energie zu tanken.
- Wenn es einen dringenden Bedarf oder einen Notfall gibt, arbeite ich auf jeden Fall in den von Ihnen benötigten Schichten. Das Wachstum und der Erfolg des Unternehmens gehören auch mir.
- Ich werde auf jeden Fall in jeder erforderlichen Schicht arbeiten, da ich mich gegenüber dem Unternehmen dafür verantwortlich fühle, die erforderlichen Arbeiten abzuschließen.
- Ich habe kein Problem damit, je nach Bedarf in verschiedenen Schichten zu arbeiten. Ich betrachte die Organisation und meine Kollegen als meine Familie, und wenn sie mich brauchen, bin ich da.
- Ich kann in jeder Schicht arbeiten, die Sie benötigen. Es ist meine Pflicht, da zu sein, wenn du mich brauchst.
- Gerne arbeite ich auch in Nacht- und Wochenendschichten, wenn Sie über einen geeigneten Wachmann verfügen.
- Aus Sicherheitsgründen fühle ich mich mit Nachtschichten nicht wohl, arbeite aber bei Bedarf gerne in jeder anderen Schicht.
- Ich bin ein Eigeninitiativer und treffe in jeder Schicht zuversichtlich Entscheidungen.
- Ich kann über einen langen Zeitraum konzentriert bleiben, ohne zu ermüden, und bin daher für jede Schicht verfügbar.
- Mein Zeitplan ist sehr flexibel und ich bin offen für jede Schicht, die Sie anbieten.
- Ich lege Wert auf eine ausgewogene Work-Life-Balance. Deshalb stehe ich zwar für jede Schicht zur Verfügung, möchte aber einen konsistenten Zeitplan erstellen, damit ich andere Pläne schmieden kann.
Tipps für die beste Antwort
- Zeigen Sie Flexibilität. Wer im Schichtdienst arbeitet, muss oft in der Lage sein, sich von Woche zu Woche verschiebende Zeitpläne einzuhalten. Versuchen Sie zu zeigen, dass Sie in der Lage sind, mit einem sich ständig ändernden Zeitplan umzugehen.
- Teilen Sie Beispiele. Wenn Sie in der Vergangenheit Schichtarbeiter waren, erwähnen Sie dies in Ihrer Antwort. Dadurch zeigen Sie, dass Sie die Herausforderungen im Schichtdienst verstehen und darauf vorbereitet sind.
- Betonen Sie Ihre Verantwortung. Arbeitgeber sind möglicherweise besorgt darüber, dass Mitarbeiter nicht zu ihren Schichten erscheinen. Eine weitere Sorge, die Personalmanager haben könnten, ist die Frage, wie sich potenzielle Mitarbeiter verhalten, wenn sie in Schichten mit minimaler Aufsicht arbeiten.
Notiz
Es kann hilfreich sein zu zeigen, dass Sie in der Lage sind, unabhängig von der Stunde selbstgesteuert zu arbeiten (und nicht eine Schicht damit verbringen, in sozialen Medien zu scrollen).
Was man nicht sagen sollte
- Unehrliche Antworten. Es könnte ein wenig verlockend sein, die Wahrheit zu verfälschen, um den Job zu bekommen. Aber wenn es Zeiten gibt, in denen Sie wissen, dass Sie nicht arbeiten können, ist es am besten, dies zu erwähnen.
- Zu lange Antworten. Wenn Sie Zeiten haben, in denen Sie arbeitsunfähig sind, erwähnen Sie dies. Aber konzentrieren Sie sich auch in anderen Zeiten auf Ihre allgemeine Flexibilität. Und Sie müssen nicht allzu sehr ins Detail gehen, warum Sie zu einem bestimmten Zeitpunkt nicht erreichbar sind. Beschränken Sie Ihre Erklärung auf einen einzigen Satz.
So hinterlassen Sie den besten Eindruck
- Zeigen Sie, dass Sie sich bei Schichtarbeit wohlfühlen. Wenn Sie mit Schichtarbeit einverstanden sind, zeigen Sie dies in Ihrer Antwort. Versuchen Sie, Ihre Flexibilität zu demonstrieren und zu zeigen, dass Sie unabhängig von der Arbeitszeit ein guter Arbeiter sein können.
- Seien Sie ehrlich. Berücksichtigen Sie Ihre spezifische Situation und ob Sie in der Lage sind, einen Schichtplan zu bewältigen oder nachts und am Wochenende zur Arbeit zu gehen. Wenn es Zeiten gibt, in denen Sie nicht arbeiten können, erwähnen Sie dies.
- Heben Sie sich ab. Betonen Sie alle persönlichen Strategien, die Sie anwenden, um während der Schichtarbeit produktiv zu bleiben, wie z. B. die Bewältigung von Schlafmustern, organisiert zu bleiben oder eine gesunde Work-Life-Balance aufrechtzuerhalten.